Informasjon
Kursformat og gjennomføring
Kurset er strukturert som en hybrid læringsløsning som kombinerer digital undervisning med interaktive elementer. Deltakerne gjennomfører to dager med samling via Microsoft Teams, der fokus ligger på refleksjon og praktisk ferdighetstrening. I tillegg består kurset av interaktive e-læringer som dekker faglige tema gjennom fleksible digitale moduler.
Lovpålagt innhold
Arbeidsgiver er juridisk forpliktet til å sikre at verneombud og medlemmer av arbeidsmiljøutvalg mottar nødvendig opplæring for å ivareta sine roller i medhold av arbeidsmiljøloven. Dette kurset oppfyller kravene i Forskrift om organisering, ledelse og medvirkning og dekker minimumskravet på 40 timer som er fastsatt i regelverket.
Kursinnhold
Opplæringen gir deltakerne omfattende kunnskap innenfor følgende områder:
- Arbeidsmiljølovgivning, med særlig fokus på arbeidsmiljøloven og arbeidsmiljøforskriftene
- Systematisk HMS-arbeid, internkontrollforskrifter og organisatoriske metoder
- Roller og ansvar i HMS-arbeidet, inkludert arbeidsgiver, arbeidstaker, verneombud, AMU, bedriftshelsetjenesten og Arbeidstilsynet
- Risikovurdering og andre metoder for kartlegging og evaluering
- Arbeidsmiljøet innen fysiske, kjemiske, biologiske, ergonomiske, psykososiale og organisatoriske områder
- Helsefremmende arbeidsmiljø og ansattstabilitet, med tematikk rundt sykefravær, rus- og gamblingproblematikk, samt emosjonelle og relasjonelle påkjenninger
- Verktøy og statistikk relevant for norsk arbeidsliv
Timetall
Det totale omfanget av kurset er 40 timer, som tilsvarer lovpålagt minimumskrav for HMS-opplæring av verneombud og AMU-medlemmer.
Gjennomføringer
Ofte stilte spørsmål
Hva bør et verneombudskurs inneholde?
Er dette kurset lovpålagt for verneombud og AMU-medlemmer?
Hvordan er kurset strukturert som hybrid læringsløsning?
Hvilke HMS-områder dekkes når det gjelder arbeidsmiljøet?
Hva inkluderes i temaet helsefremmende arbeidsmiljø?
Hvilke aktører og deres roller gjennomgås i kurset?
Om kursleverandøren
Falck Norge AS
Falck Norge tilbyr et bredt utvalg av kurs innen HMS, arbeidsmiljø, helse, sikkerhet og beredskap. Kursene er utviklet for å møte kravene og kompetansebehovene i en moderne arbeidshverdag, og passer både for ledere, verneombud, ansatte og virksomheter.
Opplæringen kombinerer faglig kompetanse med praktisk og relevant læring, og tilbys i ulike formater – blant annet som digitale kurs, e-læring, fysiske samlinger og skreddersydde bedriftsinterne kurs.
Falck tilbyr også målrettede helsekampanjer som bidrar til økt bevissthet, forebygging og bedre helse blant ansatte. Med kompetanse innen både arbeidsmiljø og helse kan Falck bidra til et tryggere, sunnere og mer bærekraftig arbeidsliv.